日差しが刺すような暑さの中皆様はいかがおすごしでしょうか？
熱中症の対策は万全でしょうか。
外の現場で稼働する従業員はもちろん、通勤時やオフィスにいる従業員にも、熱中症のリスクはつきまといますし、対策が必要となる期間も年々長期化しています。
昨年2025年6月1日からは労働安全衛生規則が改正され、企業に対し、
- 作業者に熱中症の自覚症状があるときや、作業者が熱中症の疑いがある同僚などを発見したときは、企業にその旨を報告させるよう体制を整え、周知すること
- 熱中症のリスクがある作業を行う場合、あらかじめ作業場ごとに、症状の悪化を防ぐための措置やその手順を定め、周知すること（体、とくに両側の首筋、わき、足の付け根などを冷やしたり、皮ふに水をかけてうちわや扇子であおぐ、医師の診察を受けさせるなど）
が義務付けられました。違反した場合、労働安全衛生法により、
6カ月以下の拘禁刑または50万円以下の罰金
の対象になりました。
職場の熱中症対策は、早めに手を打つことが大切です。手始めとして、この記事で具体的な症状と熱中症になりやすい条件を確認していきましょう！
引用：損保ジャパンサクセスネット「【熱中症対策】 夏本番前に確認！ 「熱中症」の基礎を押さえよう」より一部抜粋
